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要不要换工作?看清内心的纠结,这三种情况,坚决不能换

时间:2020-01-28 14:07:47 栏目:情感

每逢过完年,换工作的黄金时期,总会有些人坐不住了。

现代职场人士最大的问题就是选择太多。许多人都会觉得:反正我可以再跳一家公司,何必在这里受气;而更多的人,则是纠结再纠结,没有办法对现状作出准确判断,做不了决定。

要不要换工作?看清内心的纠结,这三种情况,坚决不能换

那到底要不要换工作呢?看清内心的纠结,有这三种情况,是坚决不能换的。1.如果只是因为工作忙和累,就不要换

曾经在咨询公司里见过一个小朋友,他从事的分析行业是大热行业,带他的领导也很好。但就是由于这项工作需要熬夜、加班和出差,他觉得太苦所以放弃,转而去了国企。

这里只能很惋惜地说,他真的错过了一个好机会。要知道,他现在去国企也就是一个小兵,但在咨询公司沉淀几年,很可能再去国企就是中层甚至高层管理者。而靠他自己在国企想一步一步往上走,很可能要花费几倍时间,甚至最终也未必如愿。

只要工作能带来成长,只要所处的公司和行业充满机会,工作再忙再累都不应该成为换工作的原因。要知道你现在付出的每一分努力,未来都可能会转化为你自己的资本和价值。

要不要换工作?看清内心的纠结,这三种情况,坚决不能换

2.刚刚入职新公司适应期,不换

有不少人刚刚换公司后感觉不适便立刻提出辞职,美其名曰“逃坑”。

首先,刚刚换工作到新公司,有不适应是很正常的。毕竟无论是业务、公司文化还是管理模式,都要重新适应。而且每家公司招人肯定都是因为“有坑要填”,所以新人到了压力大也很正常。

其次,大家在做出换工作的决定时都是非常谨慎的。那么在仔细挑选之后,为何不给自己和公司一个机会,把公司运作情况和工作内容了解清楚之后再做决定呢?

最后,频繁跳槽对自己未来的职业生涯影响很大,而且马上离职之后没有了收入,找工作的压力倍增,很容易刚刚解脱,又陷困境。

能给大家的建议是,一份工作至少要做满1年之后再考虑换。如果大家能以此为目标,相信找工作也会更慎重一些。

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3.恰逢“职场寒冬”时,不换

职场里也有好年景和坏年景之分。好年景里招聘的职位多,机会多,工资也好谈;坏年景里固然也有岗位,但由于寒冬已至,公司本身也在做业务收缩和调整,所以对招聘的岗位很有可能也没有考虑清楚,如果这个时候加入公司很可能会成为业务调整的牺牲品。

所以换工作也需要选好年景,寒冬来了的话,还是在现有公司里好好度过职场寒冬吧。

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